Zeitersparnis durch
passende Empfehlungen
und effiziente Personalbeschaffung

Potenzialstarke Bewerber

Wir sprechen in vielen Prozessen mit zahlreichen interessanten und hochqualifizierten Kandidat:innen sowie Initiativbewerber:innen. Einige besonders vielversprechende Persönlichkeiten, die wir sowohl persönlich als auch fachlich empfehlen können, stellen wir als Potenzialstarke Bewerber:innen hier vor.

Senior Manager Strategie und Innovation (32-40 h / Wo)

Magister in Internationalen Wirtschaftswissenschaften, Master in Internationaler Entwicklung, Fortbildungen in Projektmanagement und Change Management.

Praxis: Über 12 Jahre Erfahrung in Strategieentwicklung, -umsetzung und Innovationsmanagement. Ausgeprägte Fähigkeiten in Team- und Projektmanagement, Stakeholdermanagement sowie (interkultureller) Kommunikation. Analytischer Problemlöser und Teamplayer mit einem ergebnisorientierten Arbeitsansatz.

Interesse

Leiter Einkauf in Vollzeit (Schwerpunkt: Rohstoffe und Investitionsgüter)

Mag. (FH) Management & Wirtschaft, technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektronik (HTL), diverse Fortbildungen im Bereich Leadership.

Praxis: Erfahrener, technisch versierter Einkaufsexperte mit langjähriger Berufserfahrung in Instandhaltung, Forschung & Entwicklung sowie im globalen Einkauf. Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit, strategisch denkend, Führung von internationalen Teams, fundierte Kenntnisse im Bereich der internationalen Beschaffung, Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement, Englisch verhandlungssicher.

Interesse

IT-Generalist in Vollzeit (Schwerpunkte: Medienproduktion sowie interner und externer IT-Support)

HAK-Matura, diplomierter Werbedesigner, Ausbildung zum Systemadministrator.

Praxis: Umfassende Erfahrung in der digitalen Medienproduktion (Audio- und Videobearbeitung), im Webdesign sowie in der Webentwicklung. Versiert im technischen Support für interne und externe Anwender:innen in der Apple und Microsoft365-Umgebung. Technikaffiner Allrounder mit hoher Serviceorientierung, kreativer Denkweise, ausgeprägter Problemlösungskompetenz und hoher Lernbereitschaft.

Interesse

Leiter Technik in Vollzeit

Dipl. Ing (FH) im Bereich Mechatronik. Weiterbildungen u.a. im Projekt-, Prozess- und Innovationsmanagement.

Praxis: Umfassende Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Produkt- und Prozessentwicklung, Fachexpertise im Bereich Werkzeug- und Formenbau sowie Umformtechnik. Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und hoher Technologiekompetenz.

Interesse

Wirtschaftsingenieur / Maschinenbauingenieur in Vollzeit (Schwerpunkte Maschinen-/Vorrichtungsformen und Werkzeugbau sowie Technical Lead)

Diplom-Wirtschaftsingenieur (FH), M.Sc. Business & Management, Mechatronikmeister, Unternehmerprüfung, Schweißzertifikat, Interner Auditor. Weiterbildungen: Projekt- & Prozessmanagement, Wirtschaftswissenschaft, Arbeitssicherheit, Schweißtechnik.

Praxis: Umfassende Erfahrung in den Bereichen Werkzeug- und Formenbau, Vorrichtungs- und Maschinenbau, Spritzgusstechnik, interdisziplinäres Projektmanagement, Prozessmanagement und -optimierung sowie Führung. Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten analytischen und wirtschaftlichen Fähigkeiten sowie hoher Technikkompetenz.

Interesse

Betriebsleiter / Produktionsleiter in Vollzeit

Ing. in Elektrotechnik, Bachelor in Umwelt-, Verfahrens- & Regelungstechnik, Master in Wirtschaftsingenieurwesen.

Praxis: Langjährige operative und strategische Führungserfahrung in Produktionsbetrieben der Industrie (Pharma, Lebensmittel, Metall, Elektronik). Breites Know-how in den Bereichen Produktionsplanung, Prozessoptimierung, Supply Chain Management, Investitionsprojekte, IT-/MES-/ERP-Systeme. Erfolgreiche Umsetzung von Großprojekten inkl. Anlagenplanung, Schichtsystemeinführung und Reorganisation von Bereichen. Führungspersönlichkeit mit Umsetzungsstärke, Hands-on-Mentalität, klarer Ergebnisorientierung und hoher technologischer Kompetenz.

Interesse

Projektmanagerin in Vollzeit (40h)

Master in Industrial Management mit Schwerpunkt Projekt- & Prozessmanagement; Bachelor in Betriebswirtschaft

Praxis: Umfassende Erfahrung in Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten, Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung, ausgeprägte Affinität für Unternehmensstrategien und Zieldefinitionen, Teamführungskompetenzen sowie hohe Sensibilität für Kundenbedürfnisse und Serviceorientierung. Begeisterung für Zahlen mit strukturierter Aufbereitung von Daten und Kennzahlen.

Interesse

Immobilienverwalter & Projektleiter – Technik | Prozesse | Digitalisierung (Vollzeit)

Studium Umwelt-, Verfahrens- & Biotechnologie (BSc./MSc.), Ausbildung zum Immobilientreuhänder (Verwalter, Makler, Bauträger). Zusatzqualifikationen: Systemisches Leadership, Erlebnispädagogik, AutoCAD

Praxis: Über 10 Jahre Erfahrung in Immobilienverwaltung, Haustechnikplanung und Projektmanagement von Sanierungen. Fünf Jahre Führungserfahrung mit Personalverantwortung sowie Praxis in Planung und Abnahme von HKLS-Anlagen im Einkaufscenterbau. Stärken in technischem Verständnis, Projektsteuerung, Prozessoptimierung und Digitalisierung. Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, strukturierter Kommunikation und ausgeprägter Lösungsorientierung.

Interesse

Vorstand / Geschäftsführer (Schwerpunkt Strategie, Vertrieb & Transformation)

Master of Advanced Studies mit Schwerpunkten in strateg. Management, Marketing, Change-Manag., Projekt- und Kostenmanag.

Praxis: Umfassende Erfahrung in den Bereichen Unternehmensstrategie, Geschäftsentwicklung, Vertrieb & Sales Leadership, Change- und Prozessmanagement sowie Digitalisierung im Vertrieb. Führungspersönlichkeit mit langjähriger Leitungserfahrung (bis zu 140 Mitarbeitende), hoher Umsetzungsstärke, Kunden- und Serviceorientierung sowie breiter Vernetzung in Österreichs Hotellerie, Tourismus, Handel und Genossenschaftswesen. Weiterbildungen: u. a. Sales Management, NLP Practitioner, Europäischer Wirtschaftsführerschein EBC*L, Gastro-Erfolgsmanagement, Fachseminare in Führung, Kommunikation und Vergaberecht.

Interesse

CONNECT COMPETENCE GmbH
Expert:innen für Personal und Organisation
Innsbruck | Dornbirn | München
Grabenweg 68, A-6020 Innsbruck
+43 512 390663

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