Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, wirtschaftlich sehr erfolgreiches Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung, Sitz im Großraum Innsbruck. Das Unternehmen zählt sowohl mit den Produkten aus eigener Fertigung als auch mit ausgewählten Distributionsmarken zu den Marktführern bei Ausrüstung für naturnahes Wintererlebnis. Aufgrund des gegebenen Wachstums suchen wir eine erfahrene kompetente und führungsstarke Persönlichkeit als

GESCHÄFTSFÜHRER (m/w/d)

Ihr Verantwortungsbereich mit Lead-Funktion im Rahmen einer kollegialen Doppel-Geschäftsführung umfasst die Sicherstellung aller gesellschaftsrechtlichen Erfordernisse, die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens, die operative Gesamtführung und die Vertretung nach außen. Sie verantworten insbesondere den Finanz- und Personalbereich und fokussieren auf die Weiterentwicklung der Digitalisierung, z.B. in Hinblick auf eine moderne Lager- und Versandlogistik, sowie ein professionelles Vertragswesen (Distributoren, Produkthaftung, Kartellrecht, Versicherungen, etc.). Der Bereich Marktbeobachtung, Markt- und Trendanalysen, Netzwerk- und Kundenpflege sowie die Preis- und Vertriebspolitik runden Ihre umfassende und unmittelbare Ressortzuständigkeit ab.


Unsere Erwartungen:

  • Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung und
    technisches Verständnis
  • Mehrjährige Berufs- & Führungserfahrung
    (Produktion und Großhandel)
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und
    ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Hands-On-Mentalität & Pragmatismus
  • Affinität zu Bergsport und Natur
  • Verhandlungssicheres Englisch

Ihre Perspektiven:

  • Attraktives, wirtschaftlich erfolgreiches Unternehmen
    in einem Wachstumsmarkt
  • Gestaltungsmöglichkeiten strategisch und operativ
  • Lokaler Standort mit internationaler
    Tätigkeit und Ausrichtung
  • Werte- und vertrauensbasierte Unternehmenskultur
  • Attraktives Vergütungspaket

Interessiert Sie diese spannende Herausforderung in einem Familienunternehmen? Wir freuen uns schon auf Ihre Bewerbung mit Ref. Nr. GF10321.

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